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劳动保险的承担比例
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- 发布日期:2013-05-05 21:58:47
- 来源:深圳律师网
- 作者:admin
社保包括:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险、住房公积金。即通说的五险一金 其中养老保险、医疗保险和失业保险,...
社保包括:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险、住房公积金。即通说的“五险一金”
其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的,而“一金”不是法定的。
缴费比例
目前,北京养老保险缴费比例:单位20%(其中17%划入统筹基金,3%划入个人帐户),个人8%(全部划入个人帐户);医疗保险缴费比例:单位10%,个人2%+3元;
失业保险缴费比例:单位1.5%,个人0.5%;工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率;生育保险缴费比例:单位0.8%,个人不交钱。
公积金缴费比例: 根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过北京市职工平均工资300%的10%。